Grand Theft Auto 6, iki ertelemenin ardından 19 Kasım 2026'ya kilitlenmiş durumda. Geliştirme sürecinin bu son döneminde Rockstar'ın Bengaluru QA stüdyosundan bir çalışan, 1 Mayıs'ta Glassdoor'a anonim bir yorum bıraktı: sabah 3'e kadar uzayan mesailer, ücretsiz fazla çalışma ve normalde 5-6 ay süren görevlerin 2-3 aya sıkıştırıldığı iddialarını içeren bu yorum kısa sürede oyun medyasında dolaşıma girdi.
Yorumun tamamında çalışan, üzerinde çalıştığı projeyi "dünyanın en çok beklenen eğlence projesi" olarak tanımladı ve iş temposunun ruh sağlığını olumsuz etkilediğini belirtti. Glassdoor, doğrulanmış çalışanların anonim yorum bırakmasına imkan tanıyan bir platform; ancak site, girişlerin gerçek bir çalışandan gelip gelmediğini her zaman garanti etmiyor. Yorumun doğruluğu bağımsız olarak teyit edilmedi.
Dışarıdan gelen en dikkat çekici tepki, Rockstar insider'ı olarak bilinen KiwiTalkz'dan geldi. "Fazla mesai dediğiniz şey, Hindistan'da zaten günlük çalışma temposu" diyerek meseleyi bağlama oturtmaya çalıştı ve Haziran'da Rockstar Hindistan ekibiyle bizzat buluşacağını da ekledi. Bu yorum, iddiaları doğrulamamakla birlikte tamamen reddetmedi.
Söz konusu Glassdoor yorumunun çıktığı dönemde Rockstar Bengaluru, Nisan ortasında başlamak üzere yeni QA tester pozisyonları açmıştı. Tester işe alımı genellikle bir projenin son hata avı aşamasına girdiğinin göstergesi olarak değerlendirilir. Rockstar'ın GTA 6 için benzer bir kadro genişlemesini 2025 başında da yaptığı ve o dönemin ardından ikinci ertelemenin geldiği biliniyor.
Take-Two CEO'su Strauss Zelnick, Kasım tarihine güvenini defalarca yineledi. Son açıklamalarında o gün milyonlarca insanın işten hasta raporu alacağını söyleyerek piyasaya çıkışa dair özgüvenini ortaya koydu; oyun için pazarlama faaliyetlerinin yakında başlayacağını da ayrıca duyurdu. Take-Two'nun 21 Mayıs'taki çeyrek bilançosu, tarih ve pazarlama takvimi açısından daha net bilgi sunabilir.
Rockstar'ın fazla mesai geçmişini de not etmek gerekiyor. Red Dead Redemption 2'nin geliştirilmesi sırasında bazı çalışanların haftada 100 saat çalıştığı raporlanmıştı. Stüdyo, sonraki yıllarda daha sürdürülebilir çalışma pratiklerine geçmeyi taahhüt etti; ancak Kasım 2025'te gerçekleşen 30'dan fazla çalışanın işten çıkarılması bu taahhütlere gölge düşürdü.
Yorumlar
İlk yorumu siz yazın!
Yanıt: —